標籤:entrepreneurship

[20180521] 如何建立高產出的公司、以及如何尋找投資

[20180521] 如何建立高產出的公司、以及如何尋找投資

AMA with John Doerr

By John Doerr @stripe.com

資深創投 (VC) John Doerr 70 年代曾在 Intel 工作, 之後進入 Kleiner Perkins Caufield & Byers 之後 (他現在是該公司主席) 經手了對一些後來成爲世界知名公司的投資,如亞馬遜和谷歌。他 2017 年的書 <Measure What Matters: OKRs: The Simple Idea that Drives 10x Growth> 受到了 Bill Gates 的推薦,稱”任何想要成爲更好管理者的人都該看”:

I’d recommend John’s book for anyone interested in becoming a better manager.

在這篇 AMA (ask me anything) 內, John Doerr 對從他經驗所整理出的對企業家給出了一些廣泛的建議,例如如何建立團隊、設定目標、尋找投資人、與投資人溝通等,也簡單介紹了他的創投理念。

(Credit: 本文來自 湾区日报的介绍 )

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[20180511] 成功的祕訣:按照實際成果獲取收入

[20180511] 成功的祕訣:按照實際成果獲取收入

One Decision Separates The Wealthy From The Non-Wealthy

Benjamin P. Hardy @Medium

(抱歉我不喜歡這篇文章內容農場式的標題,但它的內容其實值得看看)

(警告: 這類”雞湯類”文章有可能存在倖存者偏差,以及小樣本偏差或更廣泛的取樣偏差,所以請謹慎斟酌裡面的建議是否適合自己。)

這篇文章其實和之前提到的 70% 法則一樣, 鼓勵人們停止猶豫和風險規避,大膽去做重大選擇、並承擔相應的後果。 文章架構其實有點碎片化,依次用作者自己的話介紹了來自 Dr. Thomas Stanley 的 incentive-based compensation、Mihaly Csikszentmihalyi 的 Flow、和 Nassim Nicholas Taleb (<黑天鵝>) 新書 <Skin in the Game: The Hidden Asymmetries in Daily Life> 的概念。

Credit: 本文來自 湾区日报的介绍

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[20180506] 70% 法則

[20180506] 70% 法則

How to Stop Procrastinating Using the 70% Rule

By Taylor Pearson @Medium

(警告: 這類”雞湯類”文章有可能存在倖存者偏差,以及小樣本偏差或更廣泛的取樣偏差,所以請謹慎斟酌裡面的建議是否適合自己。)

Taylor Pearson 以自身經驗、傳統諺語、以及成功人士的語錄來向讀者解釋他認為面對不確定性的正確策略,這個策略鼓勵我們在已取得部分資訊的情況下更積極的承擔風險,理想上是在獲得 70% 可去的的資訊時就該下手。過多會浪費寶貴時間、過少會做錯誤決定。

(Credit: 本文來自 湾区日报的介绍)

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[20180418] 企業家爲什麼成爲企業家 (Entrepreneur)

[20180418] 企業家爲什麼成爲企業家 (Entrepreneur)

Why Entrepreneurs Start Companies Rather Than Join Them

by Steve Blank @steveblank.com

本篇文章圍繞一篇爭議性的論文 Asymmetric Information and Entrepreneurship (非對稱資訊和企業家精神), 討論爲什麼這些企業家選擇創業、而不是加入成熟的大公司。 該論文的結論是:企業家創業是因爲他們認爲自己的真實價值比履歷上所展現出來的價值還要高,而且這個自我評估經常是正確的

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